一、公司簡介

招聘崗位

1.工作地點：內蒙古鄂爾多斯市烏審旗納林河工業區

2.公司薪酬和福利在同行業、同地區具有競爭力：

（1）薪酬：由基本工資、崗位工資、績效工資、安全工資、要素工資（學歷、工齡、資質等）、技能工資、夜班補貼、節假日補助及各類獎金等構成。

（2）社會保障：按照國家有關規定為員工統一繳納五險一金，企業購買雇主責任險醫療互助險。

（3）企業年金：選取關鍵崗位及關鍵人才進行激勵，占比約為員工總數50%，首次激勵金額為 10 萬元，以后每年激勵金額為激勵人員上年薪酬標準的 50%。

（4）餐飲住宿：每月400元餐補，餐廳環境優美、飯菜可口，成本價用餐，餐補可覆蓋正常餐飲費用；免費提供住宿，公寓無線網絡全覆蓋、配備電視、獨立衛生間、浴室、空調、24小時熱水，實現包吃包住。

（5）休假：按照國家有關規定，員工可享受帶薪年休假、探親（偶）假、產假、陪產假、婚假等假期。

（6）員工關懷：每年為員工組織免費的健康體檢及生日補助，定期發放勞動保護及防暑用品，春節、中秋節發放福利，三八節女性福利，員工子女升學獎勵，優秀員工休假獎勵等。

（7）文體活動：公司定期組織開展形式多樣的文體活動，員工業余文化生活豐富多彩。

（8）交通：通往烏審旗的通勤車，每天往返兩次；通往伊金霍洛旗、康巴什、東勝的通勤車，每周往返一次。

3、培養發展

（1）完善的人才培訓體系：輪崗學習，職業技能提升、內部外部培訓交流。

（2）雙通道人才發展機制：管理序列和生產序列兩大通道。

（3）“師帶徒”制度：幫助新員工完成校園人到職場人的轉變，為新員工未來職業發展奠定堅實基礎。

（4）“人才強企”計劃：公司對新招錄本科生、研究生進行選拔考試，通過選拔考試的學生納入企業人才儲備庫，進入儲備庫的本科生每月補貼2000元，研究生3000元，補助期五年。對于入選人才庫學生給予1萬元學費補助。

（5）員工成長進步快：公司對人才十分重視，大力提拔重用年輕人，員工的成長機會及發展速度相較同類型企業（尤其央企）競爭優勢明顯。

我們期待與您共創美好生活！

聯系方式

聯系人：高承毓

電話：0477-3808014；

手機號：18147778080

郵箱：843338066@qq.com