公司簡介

久泰集團目前是中國領先的化工及新材料專業生產企業。久泰集團積極響應國家西部大開發號召，立足區域優勢和企業自身發展戰略，在內蒙古自治區大力發展能源化工和新材料產業。主要從事甲醇、聚乙烯、聚丙烯、丁二烯等化工產品及其他相關深加工化工產品的研發、生產及銷售。

內蒙古久泰新材料有限公司成立于2017年3月，位于內蒙古首府呼和浩特市托克托工業園區。公司總占地面積2565畝，總投資118億元。公司一期項目建設規模為年產100萬噸乙二醇，項目采用航天粉煤氣化和shell殼牌粉煤氣化工藝技術、低溫甲醇洗工藝技術及世界先進的Johnson Matthey Davy Technologies Limited的甲醛氫羧基化工藝技術生產乙二醇。項目于2022年10月12日氣化爐一次投料成功，并于16日打通全流程，20日首批產品外銷。

為利用政府對綠色發展和普及生物可降解材料的大力支持，充分發揮區位優勢和資源優勢，利用現有技術優勢和人才優勢，計劃在該新生產基地開發新的生物可降解塑料項目。

工作地點：

內蒙古久泰新材料有限公司

內蒙古自治區呼和浩特市托克托縣托克托縣托縣工業園區托克托縣工業園區復興路與金隆大街交匯處路北100米

應聘方式：

請掃描招聘崗位下方對應二維碼投遞簡歷，如有不明之處可填加微信咨詢。

微信：

jtxcl-zp（馬經理）

jtxcl-zp 1（陳經理）

QandY1504（張經理）

生產崗位招聘

安全管理3人

（公司安全1人、電氣安全1人、儀控安全1人）

10-20萬/年

35周歲以下，大專及以上學歷，化工或安全類相關專業，5年以上甲醇合成/精餾/水處理/鍋爐/電氣/儀表等裝置安全管理工作經驗，包括2年以上操作崗位工作經驗，了解化工生產安全基本知識及安標化體系建設知識，持有注冊安全工程師證件者優先錄用。

自控技術人員1人

15-20萬/年

35周歲以下，大專及以上學歷，自動化類相關專業，5年以上大型煤化工企業現場儀表及自動化控制系統（DCS/SIS系統）技術管理工作經驗。

電氣技術人員1人

15-20萬/年

35周歲以下，本科及以上學歷，電氣類相關專業，具有5年以上大型化工企業電氣工作經驗，具有一定的PLC故障處理能力，熟悉成套機組電氣接線圖、原理圖，能夠快速分析判斷電氣與儀控之間的關聯因素者優先考慮。

設備技術人員1人

15-20萬/年

35周歲以下，大專及以上學歷，機械、環境、化工類相關專業，3年以上大型煤化工企業水處理/鍋爐/甲醇合成等裝置設備檢維修及技術管理工作經驗。

甲醇熟練工5人

7000-9000元/月

30歲以下，大專及以上學歷，化工類相關專業，能倒班，有1年以上大型煤化工企業甲醇合成、凈化、精餾、硫回收等崗位操作工作經驗者優先考慮。

鍋爐運行熟練工2人

7000-9000元/月

30周歲以下，大專及以上學歷，能源類、化工類、機械類相關專業，能倒班；有1年以上生產企業鍋爐運行操作工作經驗者優先考慮。

水處理熟練工3人

7000-9000元/月

30周歲以下，大專及以上學歷，不限專業；有1年以上生產企業濃水蒸發結晶相關工作經驗者優先考慮。

生產學員10人

試用期5000-6000元/月

定崗后7000-9000元/月

2020年-2023年大專及以上學歷畢業生，化學工程與工藝、應用化學、材料工程類相關專業、機械設計制造及其自動化、環境科學類、能源類及相關專業。

行政崗位招聘

宣傳經理1人

12-18萬/年

35周歲以下，本科及以上學歷，中文、新聞、工商管理、營銷、經濟學、廣告等相關專業，有5年以上廣告創意、活動策劃、文案工作經驗；熟悉媒體運營，思維敏捷，富于想象力和感染力，思維活躍，有專業廣告或設計公司從業經驗，熱愛公關活動行業，有良好的新聞策劃和撰稿能力，能獨立完成策劃方案的撰寫，文筆好，富有創造力。

融資會計1人

6-10萬/年

男，30周歲以下，本科及以上學歷，會計學、審計、金融、經濟類等相關專業，持有會計資格證，有1年以上融資、銀行、券商等金融機構實習/工作經驗，形象好、氣質佳，有良好的人際交往能力、溝通能力，積極上進、有責任心，熟悉呼市地區經濟、金融市場環境，具備一定的客戶資源和良好的社會關系者優先考慮。

法務1人

8-18萬/年

35周歲以下，本科及以上學歷，法學類相關專業；有3年以上法律事務工作經驗；具有律師、司法資格或企業法律顧問資格證；熟悉合同法、公司法、知識產權法、勞動法等法律知識；具有一定勞動爭議解決能力，熟悉訴訟和仲裁程序。

人力專員1人

6-10萬/年

男，30周歲以內，本科及以上學歷，人力資源/勞動保障/工商管理/法學/化工類專業，1年以上大型企業人力資源管理招聘/培訓/社保/績效管理/薪酬管理等模塊工作經驗。

后勤崗位招聘

保衛隊員3人

4300-5000元/月

30周歲以下，安全意識強，責任心強；退伍軍人優先錄用；人品端正，愛崗敬業，能吃苦耐勞；身體健康，五官端正，形象好。

廚師2人

（熱菜廚師1人、涼菜廚師1人）

6000-8000元/月

40周歲以內，學歷不限，身體健康、干凈整潔；會制作內蒙本地菜和魯菜、川菜、粵菜等菜系；熱愛餐飲行業，善于菜品研發和創新，有大型酒店5年以上工作經驗者優先考慮。

服務員1人

3500-5000元/月

35周歲以內，165CM以上，身體健康、干凈整潔、形象好；有責任心、有服務意識、積極向上、吃苦耐勞；有服務員工作經驗者優先考慮。

崗位優勢：

1.公司具有完備的晉升機制，崗位晉升空間大；

2.公司提供有競爭力的薪資待遇，且每年都有薪酬調整機會；

3.一經錄用，公司按時為每位員工繳納五險一金；

4.工作期間，公司提供免費食宿，住宿條件優越，菜品種類豐富；

5.有往返托縣和廠區的通勤車；

6.公司每年為職工免費進行職業健康體檢；

7.法定節假日上班發放三倍工資，并且統一發放節假日禮品；

8.公司為員工提供探親假、年休假、婚喪產假、哺乳假等有多種薪假期。

溫馨提示：

1、應聘人員應提供真實有效的相關信息和材料，如發現弄虛作假者，取消錄用資格。公司承諾對應聘者信息保密，報名資料不予退還。

2、公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止相關崗位的招聘工作，并對本次公開招聘享有最終解釋權。

3、鄭重申明：此次招聘我公司不委托任何第三方進行招聘，也不在招聘過程中向應聘人員收取任何費用，請提高警惕，謹防受騙。